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2022年医疗事业单位招聘结构化面试(57)

内蒙古华图 | 2022-03-30 14:08

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  2022年医疗事业单位招聘结构化面试(57)

  医疗事业单位招聘面试:自我认知类

  【参考解析】

  在医疗事业单位面试的考题中,自我认知类占比也越来越受到出题人的青睐。对于这一类型的考题,考生们乍一看觉得还是相对简单,能答出一二,但大家也总有一种困惑,答此类题目时,只能简单的说出几点方法,无法再说其他更多内容,感觉回答太多简单。那今日小编,就告诉小伙伴们,这类题型的答题小技巧。

  自我认识,就是对自己的优缺点、兴趣、特长的了解和认识。有些考生在剖析自己时,不敢充分的展现自我,甚至有时过于谦虚,一味的阐明自己缺点,会引起考官对自己能力的质疑。因此,在考试中,考生需要适当表达自己的优缺点,有时也需高调的展现自己的能力,说明自己的兴趣爱好,以便让考官能够全面的了解自己。

  结构化答题整体思路:总-分-总。虽然此类题型没有特定的答题思路,但仍要注意内容的完整性和充实性。所以,开头和结尾必不可少,且可在例举的要点后,表达一些具体的事例来加以说明。

  例:结合岗位,谈一谈你的优势和劣势。

  【答题思路】我们在列举优势和劣势之时,要把握好3+1原则,具体则是:阐述3-4个优点,缺点列举1个即可。注意:在回答不足之处时,所涉及的内容一定不是原则性的大错误,是随着时间推移可以进行改正、弥补的问题。

  开头:路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。虽然经过了8年的专业医学知识的学习,但我深知学医之路的漫长与使命,也知道自己现有的不足。我将会正视自己的优缺点,以下是我对自己的分析。

  优势:xxx

  劣势:xxx

  结尾:在行医的职业生涯中,我还有一段很长的路需要走,需要我不断地发现,不断地改正,弥补自己的不足。与此同时,我也将充分发挥自己的优势,为了患者,为了科室而努力。早日让自己从一名医学生成为一名合格的医生。

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