军队人才网发布2022吉林军队文职招聘考试面试时间查询

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2022军队文职招聘考试面试名单/面试公告

　　军队文职面试内容查看

　　用人单位对考试入围人员的基本情况、学历学位、专业资质、工作经历、准考证等原件或者证明材料进行审查，依据报考人员参加面试意向、资格条件审查等情况确定面试人员名单，名单由军委机关各部门、各大单位政治工作部门汇总审核后，由用人单位或者其上级单位按照规定组织实施面试。面试成绩确定后，由用人单位现场告知报考人员面试成绩。

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　　军队文职面试公告查看（全国汇总）

2022年军队文职面试名单/面试公告（全国汇总）
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　　军队文职面试考情大纲查看

　　招考程序

　　(十)办理录用审批手续。2022年5月中旬左右，公示无异议或者反映问题不影响录用的人选，由战区级单位政治工作部门审批。新录用人员通过审批后，用人单位应当及时书面通知其到岗工作。其中，专业技术岗位的新录用人员，用人单位应当按规定与其签订聘用合同。

　　军队面试考情技巧攻略

　　你认为“军民融合”的发展理念，对人防建设有什么启示?

　　【参考解析】

　　启示就是人防建设也要融合。在人防规划编制上加强融合。比如将人防建设专项规划融入城市地下空间开发利用规划，能够有效降低建设成本、提高建设效益。在城市建设上加强融合。将人防自建工程、人防专业队工程与城市基础设施建设有机融合。确保城市地下交通干线、地下过街隧道、地下综合管廊等地下空间开发项目统筹兼顾人防防护要求。在应急管理上加强融合。防空防灾警报系统与城市应急救援警报报知系统融合、人防指挥体制与应急管理体制融合、防空训练演练与应急训练演练融合、人防专业队伍建设与各类专业队伍建设融合、人防志愿者队伍与社会志愿者队伍融合。在服务民生上加强融合。成立地下空间开发公司,鼓励社会资金参与开发建设地下人防工程，推动人防建设跨地区、跨行业、跨所有制的联合与协作，努力形成多主体、多渠道、多形式的投融资格局，将人防工程最大限度地服务于交通、停车、商服、仓储、休闲、宣传教育、创新创业平台等民生服务。

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