包头事业单位考试2021年面试时间是什么时候
包头事业单位考试2021年面试时间是什么时候?包头事业单位考试面试时间目前不能确定，面试时间、地点及其它事宜通过包头党建网、包头市人力资源和社会保障局官网另行通知。更多内容请查看下文。
『包头事业单位面试安排』
1.面试采取结构化面试的方式进行，内容主要考察应聘者的基本能力和素质。其中，“蒙汉兼通定向岗位”面试试卷由蒙汉文两种试题组成，面试时“汉文题”须使用汉语回答，“蒙古文题”须使用蒙古语回答。根据招聘单位的要求，部分特殊专业的岗位，可采取职业技能操作测试方式进行。采取结构化面试方式的纳入到全市统一组织的面试，由市委组织部、市人社局统一组织实施。采取职业技能操作测试方式面试的，其面试方案由招聘单位及其主管部门报公开招聘办公室批准后，由招聘单位及其主管部门负责组织实施。
2.面试时间、地点及其它事宜通过包头党建网、包头市人力资源和社会保障局官网另行通知。
3.面试时，实际到场参加面试人数与招聘人数比例为1：1及以下的岗位，该岗位考生的面试成绩须达到本人参加面试时所在考场(同试题同考官组)应聘人员的面试平均成绩，方可进入体检、考察范围。
『包头事业单位总成绩计算』
参加结构化面试的考生，按笔试占总成绩的55%、面试占总成绩的45%的比例加权计算总成绩。参加职业技能操作测试的考生，按笔试占总成绩的45%、职业技能操作测试占总成绩的55%的比例加权计算总成绩。考试成绩保留小数点后两位小数。同一岗位招聘计划内最后一名报考人员考试总成绩出现并列的，并列人员以笔试总成绩高低排序，笔试总成绩也相同的，通过加试成绩高低排序，等额确定进入体检和考察范围。
『包头事业单位面试热点』
>>>2021包头市直事业单位招聘570名工作人员简章|职位|报名|考试汇总
热点背景：
为推进青少年网络防沉迷工作，2019年3月，由国家网信办牵头，主要短视频平台和直播平台试点上线了“青少年模式”，通过使用时段、时长、功能和浏览内容等方面对青少年的上网行为进行规范。可以说，推行“青少年模式”具有良好的初衷，然而，一些平台出于增加流量等因素考虑，或被动应付，或敷衍塞责，使得这一功能并没有发挥出应有的作用。
热点预测：
根据调查结果显示，一些网络短视频平台和网络游戏平台的“青少年模式”形同虚设、漏洞百出，存在未强制实名认证、内容把关不严、难以控制使用时长、诱导打赏等问题。对此，你怎么看。
参考答案：
“青少年模式”本是保护青少年网络权益的保护伞，但是现在却形同虚设、漏洞百出，此问题需引起各方重视，使“青少年模式”不再流于形式。
青少年好奇心强，辨别力和自控力较弱，容易沉迷网络，影响学业和身心健康。我们也经常在新闻上看到青少年因沉迷网络致使辍学甚至走上犯罪道路的事件，也有一些青少年给网红主播打赏几十万，大肆挥霍父母的血汗钱。“青少年模式”的推出能够很好的解决上述的问题，给青少年带来良好的上网环境，引导青少年向好发展。但是很多平台都应付了事，没有将模式落实到位，只为追求一己私利就睁一只眼闭一只眼，让青少年暴露在乌烟瘴气的网络环境中。
“青少年模式”形同虚设，有互联网企业自身社会责任感不足，唯利是图的原因;有监督机关指导不足、监督不严的问题;也有视频内容创作者们的“别有用心”;当然家长和学校也逃脱不了责任。
少年强则国强，少年智则国智。堵上“青少年模式”中的漏洞，需要政府、企业、家长、学校、社会等各方的共同努力。
首先，互联网企业应当完善登录验证制度，通过身份证号、手机号、验证码等多种方式共同认证身份，同时应该严格控制青少年上网总时长，允许监护人远程控制，达到规定时间强制下线以及给父母发信息进行提醒，此外，也要提高技术水平，避免卸载后重装即可重新登录的缺陷。
其次，网监部可以通过行政指导、定期约谈、执法检查等手段来督促平台履责，对违法违规的行为进行惩治，并在官方平台点名批评。
再次，政策引导，资金鼓励，给予优良视频创作者更多奖励，激励创作者生产出更多适合青少年观看的优质作品。
最后，家校共同行动。家长是孩子教育的第一责任人。言传身教，家长们应该以身作则，养成良好的上网习惯，同时与孩子一起制定上网规则，一起践行。学校对于青少年价值观的影响重大。中小学应当开设网络素养课堂，帮助孩子正确认识网络，自觉抵制不良信息的误导，防止沉迷网络不能自拔。
