2020年呼和浩特等地地铁、高铁招聘120名安检人员公告
北京央务恒远保安服务有限公司目前负责安检运营的有北京、广州、郑州、长沙、呼和浩特、西安高铁等多个城市地铁高铁线路。现地铁安检和高铁安检招聘安检员如下：
现将相关招聘信息公告如下：
一、安检人员招聘简章
(一)基本要求
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵纪守法、诚实守信、品行良好，无违法违纪行为和不良职业记录。
3.热爱地铁事业，吃苦耐劳，勤勉敬业。
4.身体和心理素质能适应工作岗位要求，具有较强的责任感、使命感。
5.无妨碍相应岗位工作的疾病。
6.能够适应倒班制工作。
7.个人持有从业资格证书(到单位考取)。
(二)任职条件
1.男性安检员身高170cm以上;女性安检员身高160cm以上。
2.年龄要求在18周岁以上30周岁以下。
3.中职，高中、职高及以上文化程度，专业不限。
4. 复转业军人优先录取
(三)具有下列情形之一者不得报考
1.试用期内的公务员和事业单位工作人员;
2.曾因违法的人员、曾被开除公职的人员和曾与本系统解除劳动关系的人员;
3.在各级公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;
4.法律法规规定其它不宜录用的人员。
二、招聘人数
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序号 |
招聘岗位 |
招聘人数 |
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1 |
男性安检员 |
60 |
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2 |
女性安检员 |
60 |
三、招聘原则
公平、公正、公开、择优原则。
四、报名时间及方式
(一)报名时间
2020年1月5日上午9:00 - 2020年1月10日中午12:00截止。
(二)报名方式(现场报名)
1、报名地点：内蒙古呼和浩特市新城区北二环兴安北路吉和人力二楼。
2、应聘人员须携带材料：
2.1、个人简历。
2.2、户口所在地公安机关开具的政审证明。
2.3、户口簿复印件(本人页与户口簿首页)2份。
2.4、本人身份证原件及复印件2份。
2.5、区、县级以上医院常规体检证明(健康证)。
2.6、学历证书原件及复印件，学籍在线验证报告(复印件2分)。
2.7、一寸免冠正头照片4张(白底)。
(三)报名费：80元/人。
五、培训并考取安检员资格证
应聘者办理培训手续后由北京央务恒远保安服务有限公司组织进行安检员资格证考前集中培训，考取上级主管部门颁发的安检员资格证，取得安检员资格证是正式录用的前提条件。安检员资格证考试未通过的人员如仍愿继续从事本行业工作，可申请二次补考，但需自行承担补考费用。集中培训时间为15天，培训期间不得请假，由公司统一安排食宿，培训考证期间学员无工资。
六、用工形式
地铁安检员岗位劳动合同由北京央务恒远保安服务有限公司与劳动者签定。
七、薪酬福利待遇
(一)实习期及试用期工资
1、定岗实习前十天没有工资，实习期(三到六个月)：实习期工资统一为1800元 /月。
2、实习期结束后根据个人意愿及工作表现可调回意向地上岗
(二)呼和浩特市岗位工资待遇
1、入职满半年后工资(7-9个月)
基础工资1800元/月+绩效补贴300元/月+加班费=综合工资2100元/月——2500元/月
2、入职满9个月(10-12个月)
基础工资1800元/月+绩效补贴300元/月+岗位补贴300元/月+加班费=综合工资2400元/月——2800元/月
3、工作满一年后工资
基础工资2100元/月+绩效补贴300元/月+岗位补贴300元/月+工龄补贴100元/月(即今后每满一年增加100元/年工龄补贴)+加班费=综合工资2800元/月——3200元/月。
(三)正式签订劳动合同之后缴纳社会保险。
(四)员工职位晋升后工资
员工职位晋升：安检员→领班员→班长→队长→勤务经理。
入职满三个月，工作表现突出，且无任何违纪者可以应聘领班员职位，一经录用在原有综合工资基础上+200元/月领班员岗位带班补贴。
入职满九个月以上，工作表现突出，(有突出贡献者优先)无任何违纪，组织能力强者可以应聘队长职位，一经录用在原综合工资基础上+1000元/月队长岗位带班补贴。
(五)合同满一年后，根据相关规定员工享受带薪年假。
(六)公司为在职员工提供食宿，日常工作、生活实行“半军事化管理”。
八、学生实习及社招试用期工作地点
实习地点1：陕西西安高铁安检;
实习地点2：湖南长沙地铁安检;
公司为实现全国运营统筹规划及满足骨干人员的储备需求，将在所有通过考核的人员中抽调部分人员前往西安，长沙等地铁高铁安检岗位实习，实习时间同为3到6个月。所抽调人员应服从公司安排，在实习期间应遵守当地分公司的规章制度及工作要求，保证实习期间不出现违法违纪违规行为。在员工自愿的前提下也可调配到北京、广州、郑州、呼和浩特市，西安高铁，长沙等城市进行地铁安检和西安高铁安检工作。(薪金标准：按所在地的工资标准进行计算。)
九、费用说明
(一)报名费80元/人
报名费由招聘组织单位收取，因个人原因放弃考试的不予退还报名费用。
十、其他事项
(一)单位对应聘人员的资格审查贯穿公开招聘工作全过程，在招聘的任何阶段及培训、试用期间发现应聘人员与应聘条件不符或弄虚作假者，一律取消聘用资格。
(二)应聘者应对申请资料的真实性、准确性负责，如与事实不符，公司有权取消其应聘资格。
(三)招聘工作的有关进程及结果，将通过内蒙古吉和人力资源服务有限公司网站和公众号公示，短信、电话等方式进行发布、通知，请随时予以关注，并确保通讯方式畅通。如应聘人员未在规定时间内完成有关程序，视同弃权，我单位不承担任何责任。
(四)简章中未尽事宜及有关信息，将在内蒙古吉和人力资源服务有限公司网站公布
咨询电话：0471-3489315 17168013555
北京央务恒远保安服务有限公司
内蒙古吉和人力资源服务有限公司
2020年1月3日
