贵州遵义教师招聘设置最低分数线。贵州遵义地区参加事业单位联考,考试内容为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》,满分为300分。
笔试成绩查询结束后,由市人力资源社会保障局确定“笔试环节成绩最低合格分数线”,笔试成绩达不到分数线的,不得进入下一环节。
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贵州遵义教师招聘设最低分数线吗
内蒙古华图 | 2022-04-11 09:50
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贵州遵义教师招聘设置最低分数线。贵州遵义地区参加事业单位联考,考试内容为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》,满分为300分。
笔试成绩查询结束后,由市人力资源社会保障局确定“笔试环节成绩最低合格分数线”,笔试成绩达不到分数线的,不得进入下一环节。
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