鄂尔多斯教师招考量与其他地区招考量对比分析

　　考试时间相对集中

　　从整体考量，大部分地区教师招聘的高峰期在3月-5月，部分地区(比如通辽)可能在年末(12月-1月)进行二次扩招或补充招聘。鄂尔多斯各个地市招聘时间呈延长趋势。考试时间比较明显的集中在上半年，同时在3月和5月迎来教师招聘的两个小高峰，1月、月、5月、7月招聘人数找过150人。5月招聘人数高达506人。通辽市区招聘高峰期集中在5月，5月中旬发布招聘820人大公告，全年招聘迎来顶峰，同时，分别在1月与12月进行扩招，分别招聘156人以及454人。呼伦贝尔招聘时间集中在3月，总量招聘七百余人，同年9月扩招150左右人数。巴彦淖尔市教师招聘人数集于5月中旬，招聘中小学、幼儿教师近500人。同年8月发布巴彦淖尔事业单位招聘公告，招聘近500余人，其中教师岗占比近12%(其中包括河套学院、职高的部分岗位的招聘情况)。

　　在马上到来的2022年，考生需要根据自身实际情况，根据各个地市公告发布周期规律，关注官网发布公告发布情况，避免错过考试。

　　鄂尔多斯招聘前景

　　2021年通辽共招聘1500余人，且相对集中，大部分为中小学以及幼儿园招聘。呼伦贝尔于2021年招聘共1000余人，其中包含部分人才引进公告与面向高校进行招聘。巴彦淖尔2021年招聘总体量大1000余人，其中包含部分事业单位岗位。与此相比，鄂尔多斯招聘体量于同年招聘体量巨大，2019年11月-12月招聘人数700余人，其中包括2020年鄂尔多斯教师招聘 内蒙古鄂尔多斯市达拉特旗职业高中初中小学幼儿园招聘教师【222名】，以及·鄂尔多斯教师招聘 内蒙古鄂尔多斯市达拉特旗教育局招聘教师公告【311人】 2019-11-14的大规模招聘。鄂尔多斯2020年教师招聘人数约2500人左右，2021年教师招聘人数近2000人。经过2021年的缓和，2022年鄂尔多斯教师招聘可能再次迎来高峰。同时鄂尔多斯具有一定的资源与国家政策的支持，教师招聘体量总体呈现的增长趋势(2015-2022)。

　　鄂尔多斯于“十二五”教育改革发展主要成就之一为，教育惠民力度切实加大。全市累计投入教育经费322亿元，为教育改革发展提供了有力保障。大力实施“初中校舍改造工程”“中小学幼儿园校舍安全工程”和二期学前教育三年行动计划，全市新建、改扩建中小学93所、幼儿园187所。全面推行汉语授课12年基本免费和蒙语授课15年全免费教育，建立健全从幼儿园到大学各学段家庭经济困难学生资助制度，实现了学生资助工作全覆盖。

　　经济基础决定上层建筑。要知道，鄂尔多斯不仅拥有物质上的对于发展教育的基础性支持，同时拥有具备一定的政治政策支持。对于教师招聘体量持续增长的趋势几乎可以预见。尤其针对幼教考生而言，对于大力普及学前教育，建成自治区示范园33所，占全区示范园总数的22%;学前三年入园率由2010年的84.1%提高到2015年的95.2%，远高于国家、自治区同期发展水平;被教育部确定为0—3岁婴幼儿早期教育试点的趋势而言，进一步扩招幼教教师已然初见端倪。

　　针对瞄准鄂尔多斯地区的教师招聘的考生而言，要抓住这个黄金时期，积极进行备考，合理组织复习。祝所有考生：凛冬将至，谋胜而战。